＜宮崎市＞営業課スタッフ
　《業界シェアTOPクラスの会社で顧客との関係強化や新規受注をするお仕事》Job Details

【営業職（法人）】
南九州エリアで11拠点を構える当社は、
1,000名のグループ企業を目指し、2023年には大分県、2025年には福岡県に出店予定です。
更なる事業拡大・多柱化のため【営業課スタッフ】を募集します。
お客様の声に耳を傾け、寄り添い、関係構築していきます。
社内きっての攻めの部署、その一翼を担いませんか？

《営業業務》

■アカウント営業体制により「お客様に寄り添った」営業活動
　１度ご利用いただいたお客様は、一生のお付き合い

■充実した研修体制から独り立ち。
　充実した研修制度により１人での営業は早期に可能
　営業が心配な方は、自信がつくまで先輩社員が同行営業

■営業先は、当社ご愛顧のお客様
　営業リストを基にした営業活動

■動きは個でも、目標はチームで
　営業課のチーム目標を組織全員で達成に向け取り組みます

VISION

◆事業優位性
【安定した仕事量・人事力・資金力】
約1,000件の取引先より年間3,000件の受注があり安定した仕事量を獲得し
宮崎県内シェアNo1（交通誘導警備部門）を確立しています。

地方都市宮崎の企業が630名の従業員を雇用実現できていること
⇒自社が苦労して築きあげきた「人事力（採用、育成、定着のノウハウ）」

数々の交通誘導警備の獲得とイベント警備の獲得
⇒「営業力（培われてきた経験と可能にしているスタッフ）」

コロナ禍でも安定した運営（2021年度決算賞与支給実績あり）
⇒「資金力（安定した財務基盤が可能にしている）」

【教育体制の強化】
徹底した教育体制のもと運営を行っており、業界未経験でも成長できる環境があります。
月2回の研修会、外部講師による講義や資格取得補助制度等、幅広い学びの場が準備されています。
グループ内で夢・目標を描ける企業にすることを目標とし、今より教育体系を強化し、
社員一人ひとりが自分の強みを生かせる組織にします。

◆働く魅力
【事業拡大と『多柱化』経営】
2023年には大分県、2025年には福岡県に出店予定です。
また警備業とは別の太い柱を作るべく「多柱化」経営に着手していきます。
新規出店・新規事業を加速させ、セキュリティロード2030年従業員1,000名を実現して
いきます。

【万人が働ける企業を作る】
従業員は老若男女、障害者や高齢者、様々な問題を抱える方が長く安定的に働ける企業を目指しています。
その為には、企業として定着支援の理解を深め、教育・管理体系を強化していかなくてはなりません。
社会から今以上に必要とされる企業を目指し、常に挑戦と努力は怠りません。

【入社後について】
オリエンテーション（業務内容の説明）
ビジネスマナー研修・営業業務研修（座学+OJT）
先輩同行研修（約2～3か月目）
単独営業（約4～5か月目以降）

また、評価制度を導入しており
正当な評価や昇給・昇格はもちろん、成果・プロセスを評価し、
面談を通じ、フィードバックしております。
その後の自己の成長につなげられます。

募集要項